投稿须知 |
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期刊介绍 / Magazine introduction |
《人力资源》杂志秉承“传播人力资源开发的科学理论、方法和技术,深入研究我国人力资源开发实践中的急、难、重、热点问题,总结我国人力资源开发的实践经验”的办刊宗旨,紧贴我国人力资源的开发实际,以服务科研、服务社会、服务专业人士,推进我国人力资源开发事业为已任。
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在线投稿 / Magazine introduction |
征稿要求 / Solicitation requirements
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1、来稿要求论点明确、数据可靠、逻辑严密、文字精炼。
2、论文摘要应具有独立性与自含性,关键词选择贴近文义的规范性单词或组合词。
3、文中量和单位的使用请参照中华人民共和国法定计量单位最新标准。外文字符必须分清大、小写,正、斜体,黑、白体,上下角标应区别明显。
4、内容应符合刊物的专业,需具备科学性、可读性、创新性,论点明确、论据充分,语言表述准确。
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版权信息 |
主管单位:辽宁省社会科学院
主办单位:辽宁省社会科学院
国际刊号:1672-1632
国内刊号:21-1485/C
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